Ethereum Foundation провела сокращения команды в рамках новой стратегии

Ethereum Foundation официально объявила о сокращении 54 сотрудников, что составляет около 20% от общего числа членов команды. Это решение вступило в силу 22 июня 2026 года и стало частью более широкой реструктуризации, начатой в июне 2025 года. В фонде отметили, что целью этих изменений является повышение финансовой дисциплины и более целенаправленное распределение ресурсов для развития Ethereum.

В новом блоге Ethereum Foundation был представлен обновленный операционный план, в соответствии с которым работа фонда теперь будет сосредоточена на пяти ключевых направлениях: протокол, доступ, пользователи, сообщество и институциональный сектор. Каждое из этих направлений получит свою зону ответственности, при этом управление повседневными операциями будет передано отдельным командам.

Команда, занимающаяся протоколом, будет работать над защитой Ethereum от цензуры и внешнего контроля, безопасным запуском обновлений сети и долгосрочными исследованиями, такими как постквантовая безопасность и приватность на первом уровне. Направление доступа должно упростить взаимодействие с блокчейном, обеспечивая пользователям возможность читать данные сети и отправлять транзакции без посредников. Институциональное направление создается для упрощения использования криптографических инструментов Ethereum для бизнеса, государственных структур и некоммерческих организаций.

Процессы реструктуризации начались после ухода восьми ключевых сотрудников Ethereum Foundation. Одним из последних о своем решении покинуть организацию объявила соисполнительный директор Хсяо-Вэй Ван, которая работала в фонде восемь лет. Ранее, в феврале 2026 года, организацию покинул ее коллега, второй соисполнительный директор Томаш Станчак. Теперь единственным руководителем, отвечающим за ежедневные операции фонда, остался член совета Бастиан Ауэ.

С начала 2026 года из Ethereum Foundation также уволились исследователи и инженеры, включая Джоша Старака, Трента Ван Эппса, Тима Бейко, Барнабе Монно, Карла Бика и Джулиана Ма. Бывший исследователь фонда Данкрад Файст отметил, что причиной увольнений стали не разногласия по стратегии, а проблемы с управлением. В свою очередь, руководитель инженерного направления Coinbase Юга Колер охарактеризовал ситуацию как дисфункцию.

Сокращения происходят на фоне усиливающихся опасений по поводу финансирования разработки Ethereum. Трент Ван Эппс, который координировал разработку Ethereum с 2021 года до апреля 2026 года, недавно предупредил о возможном кризисе финансирования в ближайшие три-девять месяцев. По его оценкам, для поддержания более чем десяти клиентских команд Ethereum потребуется около 30 миллионов долларов в год.

Неопределенность в финансировании усилилась после завершения Client Incentives Program, которая в течение четырех лет обеспечивала финансирование для команд, разрабатывающих ключевое программное обеспечение Ethereum. Эта программа была закрыта в апреле 2026 года. В ответ на финансовые вызовы фонд также планирует сократить свои расходы, стремясь снизить ежегодные траты с 15% от казначейских резервов до 5% к 2030 году. Внутри организации это называют стратегией Subtraction.

Часть нагрузки по финансированию разработки берет на себя Protocol Guild — независимое объединение, которое распределяет пожертвования среди участников экосистемы Ethereum. С 2022 года оно направило разработчикам около 38 миллионов долларов. Однако такая модель зависит от добровольных взносов, что создаёт риски нестабильности.

За день до объявления о сокращениях бывшие сотрудники Ethereum Foundation основали Ethlabs — независимую некоммерческую исследовательскую организацию. Проект поддержали такие компании, как Bitmine Immersion Technologies и Anchorage, а также более 50 партнеров из сообщества Ethereum.

Ethereum Foundation пообещала предоставить дополнительные детали о новых направлениях своей работы в следующем месяце. Основатель Ethereum Виталик Бутерин также обозначил новый курс, представив концепцию CROPS, основанную на пяти принципах: устойчивость к цензуре, защита от захвата, открытость, приватность и безопасность. В недавнем посте в X Бутерин подчеркнул необходимость более четкой фокусировки фонда на ключевых задачах и счел появление независимых организаций, таких как Ethlabs, нормальным этапом развития экосистемы. Он выразил надежду, что такие команды, финансируемые сообществом, смогут поддерживать разработку Ethereum сильной и децентрализованной даже при сокращении бюджета фонда.

Тем не менее, неопределенность вокруг Ethereum остается высока, что отражается и на цене ETH, которая в настоящее время составляет около 1662 долларов, в то время как в августе 2025 года монета почти достигала 4950 долларов. Главный вопрос заключается в том, смогут ли независимые организации и сообщество покрыть расходы на ключевую разработку Ethereum, которые составляют примерно 30 миллионов долларов в год. Этот вопрос станет одной из основных тем для всей экосистемы в второй половине года.